2021年7月22日14时至8月4日18时，在军队人才网开通考试成绩查询服务，考生可通过首页“成绩查询入口”，凭用户名和密码查询本人考试成绩。
部队文职入面分数是随着岗位的不同而不同的。不同岗位之间的面试分数是不一样的。那么关于合格分数线是怎么划定的呢？
按照计划招考人数1：5或1：3的比例，根据全军统一考试成绩划定合格分数线，对达到合格分数线的再按照成绩由高到低确定考试入围人员名单，并在军队人才网公布名单。
在军队人才网公布的入围名单公示中，仅公开入围分数线，而不会公示每位考生的具体分数。
一、考场面试面对面
根据参加过公务员面试和事业单位面试考生的口述以及各类照片来看，我们所了解的事业编面试都是考生和面试官之间都有一米以上的距离。但是部队文职的面试却与之不同。
部队文职的面试一般会在会议室进行，考生和面试官面对面而坐，之间的距离不足一米。也就是说你的一点细微表情都会进入面试官的眼中，所以这种情况下考生需要更加谨慎。
除此之外，部队文职的面试过程中除面试官外还有许多的旁听者，所以这就需要考生有足够的心理素质。
二、考题的针对性强
部队文职的面试考题一般都会有较强的针对性，和公务员面试主要针对社会问题、政策等进行提问不同，部队文职的面试考题一般会根据岗位的特殊性进行提问。
例如2018年10月30日广西陆军某部队翻译助理（越南语方向），第五题。越南考官直接用越南北，中，南，三地的不同越南语，与考生进行对话，交流内容都是日常的用语，包括询问个人基本情况。
因为部队文职的特殊性，所以面试也有很多非常规的地方。已经入围的考生们除了对面试进行积极的准备，还要对自己的心理做好充分的准备。