交通运输局机关党委2017年工作总结及2018年工作计划
今年，局机关党委按照局党委、行政和市级机关工委部署要求，服务中心，服务机关，服务基层，重点完成了下列工作。 一是规范组织生活制度。落实市委第四巡察组巡察情况反馈意见，制定《关于进一步规范和落实“三会一课”制度的通知》、《关于进一步规范和落实党员领导干部双重组织生活制度的通知》，对机关党建工作作出具体规定，印发局机关党委、党支部、党小组、党员活动台账记录本，指派专人做好有关台账、会议记录，如实反映党员学习、会议讨论情况。二是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。印发《关于推进局机关“两学一做”学习教育常态化制度化2017年工作安排》和《关于推进局机关“两学一做”学习教育常态化制度化的实施方案》，坚持每月一个专题，对局机关各支部每月理论学习作出具体布置安排，并督促抓好落实。同时按要求开展好过一次专题组织生活、上一堂专题党课、开展一次志愿服务等活动。三是全面宣贯十九大精神。组织全体党员干部集中观看十九大现场直播。12月日至8日，局党委在市委党校举办2期局管干部学习贯彻党的十九大精神轮训班，局机关全体人员参加了轮训。配发相关学习资料，每位参训干部结合实际撰写一篇学习体会，切实把学习成果转化为推动事业发展的工作思路和具体行动。四是加强党建基层基础工作。印发《关于在局机关党支部开展“双创双争”活动的实施方案》，在局机关各支部创建党支部建设示范点，创新党支部组织生活，争做优秀党支部书记和优秀党员，推荐局机关第一支部申报“全市机关党建工作先进集体”。建立局机关党委党费收缴管理专用账户，强化党费收缴管理工作的规范性，加强党员自觉、按时、足额交纳党费的党性观念。做好全省交通运输行业优秀共产党员推选工作。五是加强党建基层基础工作。根据上级要求，做好采集、初核、检查验收、信息上报、复核、数据录入等工作，顺利完成17名党员的基本信息采集工作。落实好党员教育培训、党员记实管理、党费收缴使用和管理等制度及要求。抓好机关党员年度统计工作。加强2名新入党同志的教育培养工作，并按期转正。宣传机关党建工作，完成xx新风重点约稿3篇，网站投稿8篇，活动简报投稿2篇。做好机关工会改选工作，选举产生xx市交通运输局机关工会第五届委员会委员、经费审查委员会委员和女职工委员会委员。 一是聚焦任务，确定走访目标。研究制定全系统党员干部大走访活动实施方案。明确走访人员，在安排机关全体党员干部全覆盖的基础上，将走访范围扩大到各事业单位处级、科级党员干部，全系统由上级规定范围的x名党员干部扩大到x名党员干部参与走访活动，实现党员干部参与全覆盖；明确走访对象，在原有市安排的2家企业，x家农户的基础上，将x家行业企业、30家基层站所、个结对村社纳入走访任务，实现行业重点企业、基层站所、重点农户走访全覆盖；明确走访项目，将今年全市城乡规划、建设和管理任务中交通领域79个重点项目，市政府考核的21个交通重大项目，3项民生实事涉及交通部门的项目全部纳入走访范围，每个项目都有明确的牵头局领导，定期带队协调推进建设项目，实现走访项目全覆盖。二是聚焦问题，狠抓整改核心。牢牢把握问题整改这个核心，不断推进大走访活动取得实效。全面收集问题。在大走访中，我们广泛听取和征求意见建议，改善行业管理，增强服务能力。局、处各层面分别邀请人大代表、政协委员、作风监督员、乘客委员会成员、市民代表、媒体代表参与交通运输管理和服务，召开座谈交流会，送服务进社区，充分听取民声民意，不断提升交通服务民生水平，提高工作实效。认真整改问题。对走访中收集的各类问题及时梳理归纳，下发办理派工单，明确责任单位、责任领导，全程跟踪督办，限时办结反馈。全系统解决省、市交办问题3条，系统收集整理问题x条，协调解决x条，部分问题因客观条件没有解决的也逐一进行反馈沟通，超额完成了走访任务，起到了发现问题、解决问题、推动工作的实效。三是聚焦重点，强化纪实制度。开发“xx交通运输大走访活动问题意见收集办理网上平台”，实时掌握党员干部一线走访动态，问题收集办理情况。统一印发x余本大走访活动记录本，做好走访记录，实现走访活动全过程纪实。精心选题，形成43项走访调研课题，让每个党员干部带着课题下去,带着问题下去，努力从根源上进行剖析，从理论上进行探讨，推动大走访活动出思路、出对策、出成果，更好地指导实践，推进工作。市委督查室对我局大走访活动开展情况及走访成效给予充分肯定，xx日报、xx电视台、龙虎网、金陵瞭望等媒体对此进行了深度报道。我局报送的“结合职责办实事，大月村里修出致富路”“优化公交线路，解决涟城公寓居民出行难”被市大走访办评为全市大走访活动典型案例，在全市大会上推广介绍。 一是抓好作风建设新谋划。认真贯彻市委市政府工作部署，落实作风建设大会精神，梳理分解全市作风建设综合评议反馈意见，全面把握群众对交通运输需求及我们自身工作实际中存在不足，确立建设人民群众满意交通的目标，制订年度系统作风建设工作意见、作风建设综合评议活动任务分解方案、大走访活动方案、理论专题学习计划、为民办实事项目等，为全年工作有序展开打下良好基础。二是落实万名党员干部帮万户活动。根据全市“万名党员干部帮万户”和“百企挂钩帮百村”活动要求，与高淳区阳江镇大月村结对帮扶，推进精准扶贫。帮助大月村建成长1.7公里，宽米的同心路，规划建设同德路，解决村民生产生活动的出行难。帮助大月村14个低收入农户子女免费学驾，掌握技能，摆脱贫困；帮助大月村修建三个农民私家车停车场等民生设施，大月村美丽乡村阶段性建设任务按时完成。在加强设施建设基础上，我们还积极帮助大月村打造村民的精神家园，结合修建命名同心路、同德路、月好路、月圆路，形成“同心同德，月好月圆”新时代大月精神，推进以 “崇善向上”为核心的村庄文化建设，以路筑魂，留住乡愁，打造大月人的精神家园。三是抓好为民办实事工作。跟踪督查，全面完成2017年为民办实事项目，年底通过新闻媒体向社会汇报完成情况和取得实效。提前做好2018年为民办实事项目的征集，增强实事项目的针对性、实效性。“六一”前夕局领导看望慰问社区困难儿童。圆满完成市级机关“慈善一日捐·济困送温暖”活动。四是精心做好“网络面对面”活动。根据市作风办统一安排，精心做好汇报片的脚本撰写、外景拍摄等多项准备，7月日上午，陈雷局长走进龙虎网“网络面对面”直播间，围绕交通运输党员干部“走千企入万户、助发展促富民”大走访活动与网友展开互动交流。直播过程紧扣大走访办实事主题，内容充实饱满，访谈交流活动取得了良好效果。龙虎网、龙虎网官方微博微信、龙虎政能量、xx作风建设微信进行了全程同步直播。五是积极做好全市作风建设迎评工作。制定下发交通迎评工作方案，细化分解评议任务，认真做好各项指标的落实和佐证材料总结上报。深入督促各基层单位做好工作对象的沟通联系，并进行电话抽查回访，确保服务对象的参与满意率。七是狠抓行风问题办理。落实省厅政风热线问题办理，协调督办问题14个。加快解决出租车“刷智汇卡支付难”问题，认真落实市委领导指示及市作风办专题会精神，积极协调相关部门，邀请市作风建设监督员代表，专题研究解决出租汽车刷卡等问题。进一步推进年初市作风办反馈问题的整改落实，深化落实好全市作风建设任务要求。 迅速适应全市纪委机构改革，积极做好党风廉政建设相关工作的衔接和开展。按照局党委要求，深入开展全系统党风廉政建设责任制检查考核工作，坚持标准、严格要求，力求将每一个考核分值落实到纸面。先后与93名处、科级和普通党员干部交流访谈，形成检查报告和综合得分排名，报局党委会研究，将检查结果纳入各单位年终综合目标考核，推动全系统党风廉政建设工作再上新台阶。同时，认真细致做好省厅年度工作目标，市责任办、市经信工委落实党风廉政建设责任制迎查工作。 一是抓好节日慰问保障。春节前对局机关14名困难党员干部职工、20名遗属、名省市劳模进行走访慰问。全年走访慰问4名生病住院干部职工及家属，继续为机关同志办理康惠保险，为3名同志申请保险补助x元。依法依规为机关干部办好春节、端午、中秋福利和购买电影观摩券、生日蛋糕券。二是抓好保障。为机关干部办理医疗互助保障和女职工康乐保险，按市工委要求做好享受劳模待遇有关人员的登统计。组织24名机关先进参加市级机关和市交通运输系统疗休养活动。三是活跃机关文化生活。组织机关干部职工开展春游、迎新年扑克牌比赛等活动；积极参加交通工会、市级机关工委组织的台球、乒乓球、羽毛球、泳、诗歌朗诵、书画摄影、欢乐跑、元旦健身长跑、绿色骑行等赛事，10名同志获得不同奖项，局机关获各类优秀组织奖。 一是在机关党建方面。认真贯彻落实党的十九大精神，全面推进从严治党，严格执行党纪条规，坚持率先垂范、以上率下，教育引导机关党员在加快交通运输现代化新长征中站在最前列、走在最前头。进一步提高机关党的建设标准化、科学化水平，按照机关党建工作要求，强化“党员活动证”的日常管理和使用，不断夯实党建工作基础。深入开展“不忘初心，牢记使命”专题教育。深化“基层党组织统一活动日”活动，增强党组织的凝聚力和战斗力，促进支部活动常态化、规范化、制度化开展。大力宣传机关党建工作，深化机关党建品牌建设。 三是在党风廉政建设方面。落实党委主体责任，深入推进党风廉政建设责任制落实。坚定不移全面从严治党，持之以恒正风肃纪，进一步纠正“四风”，开展整治形式主义和官僚主义突出问题、肃清“杨、季”余毒等专项工作。实施党组织主要负责人党风廉政建设专题调研月活动，建立处级党员干部廉政守纪档案，加强党风廉政教育和制度建设，上好廉政教育专题党课，推动交通运输行业风清气正、系统干部职工勤政廉政。