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节目管理部主任竞岗演讲稿

时间: 2019-01-24 17:49; 作者: 邓勇  电脑版浏览

节目管理部主任竞岗演讲稿

尊敬的各位领导和同事们:首先作一下自我介绍,我叫吕捍民,年龄3岁,大学本科学历,党员。现为影视频道管理部负责人,新闻工龄已步入第14个年头,负责部门工作已近两年,先后从事过审片、后期编辑、栏目编导、导播、制作项目负责人、以及部门负责人等。记得一位古人曾这样说过:“立事者,不惟有超世之才,但必有坚韧不拔之志”,十几年来在多个岗位上的摸爬滚打过,使自己成长为一名引以自豪的电视人,也把自身的业务素质达到了一个新的层面。勤于工作、喜欢挑战、敢于破壁,是我在多年的具体工作中磨练出来的性格。我要把它化作我的动力,再接再厉去迎接下一次挑战。

▲这回,之所以参加这个岗位的竞聘,我觉得自己有以下几点优势:

1、有较高的政治思想素质,良好的职业道德,有爱岗敬业与无私奉献精神。2、我曾先后在电视台的多个部门和岗位工作过,从事过栏目编导3年、节目导播1年、后期剪辑4年、以及频道节目的包装制作与宣传工作年,有比较丰富的实际电视工作经验。对频道的电视节目有着全面的认识和理解。同时近几年,我又是多项具体工作任务的最终实施者,无论是集体创作、还是个人想法,都在完成的过程中都承担着关键的角色,所以对成型的每一部片子来讲,有着很熟悉的操作经验。此外,通过努力,与同事协作、以及自己创作,以电视剧《天龙八部——宣传片》、《并州之剑——包装片》、《我们的城市——系列形象片》、《生活搜查线——主持人形象片》、《向快乐出发——开播片》等为代表的作品,在全国、省、市电视行业的各项电视评比中,获得奖项十余起,这些都是对自己工作的实际检验,也是对自己决心立志于电视行业的巨大鼓舞。为使部门工作能有所发展,从今年3月份起,我倡导在部门进行帮辅活动,利用每周五下午时间,由业务性强的人员对新员工以及技术水平较弱的人员进行帮助辅导讲解,甚至留作业。带动了大家的工作热情,提高业务水平,营造了良好的工作氛围。通过这两年的锻炼,我觉得已能够胜任部门的工作任务,并有信心完成好下一步的工作。这对未来频道的建设、各项包装制作任务、以及日常事物打下了基础。所以文体频道管理部主任这一职位很具挑战性,我决心再勇敢的去拼一次。

▲谈谈新职位的工作目标管理与规划设想:

1、在频道总监的领导之下,对重新定位和架构后的频道,做相应的日常节目运行。分析每个时间段位的特点,与总编室联络获取相关信息数据,对频道各节目的收视效果有及时全面的了解。3、重新定位后,研究制定整体包装宣传方案,报频道领导审阅。确定方案后,组织力量,与制作部门人员,一起策划实施完成。、根据台里规定,频道领导指示,制定部门人员管理考核办法,鼓励先进。7、使部门上下和谐共进,逐步形成一个在执行力上行动坚决,制度落实上严谨高效,节目质量上优良的有活力的频道,提高创新能力,把部门与频道工作做好。

目标和起点之间,隔着坎坷与荆棘;理想与现实矛盾,只能用奋斗去统一。我会不遗余力地完成好未来的各项工作,无论是什么岗位,我都会孜孜不倦。我相信自己,同时也期待大家投出对我信任的一票。

我的演讲完了,谢谢大家!

竞聘演讲人:吕xx

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