部队文职是按照招考比例确定进面人数，进入面试最后一个人的分数线就是这个岗位的分数线。比如该岗位招聘3人，入围比例是1:5，那么要有15个人进入面试，正常情况下，第15名同学的分数就是这个岗位的分数线。
一般来说，要等成绩排名出来以后，才能知道进面的分数线，先来看看2020年的情况。
根据2020年的进面分数来看，最高进面分数线172.9分，最低进面分数线59.9分。
一般来说，要求多的岗位（如xx户口、985院校、本科xx专业、有xx资格证、有x年工作经历等），以及非热门专业（如音乐、档案管理等），由于符合条件的人较少，分数会相对低一些。
分数线是按照招聘人数定的。比如，此岗位招聘3人，按照2020入围比例1：5，要有15人进入面试，正常情况下，第15名同学的分数就是这个岗位的分数线。如果此岗位实际上只有12人报名。按照军队文职的面试入围规则，第12名的分数就是这个岗位的入围线。
同学们在分析自己岗位的往年进面分数的时候，需要注意去年的岗位报考人数有多少。如果报名人数不够，没有形成有效的充分竞争，那么往年入围分数线就失去了参考价值。
入围面试的名单和分数线将在官网统一公示。
名单中的分数线为入围考生中的最低分数，公示名单内的名字先后顺序与考生成绩高低无关，不代表真实成绩的排名。小伙伴们可以登录军队人才网查询自己的成绩。
军队文职成绩计算方法：
笔试包括公共科目和专业科目，满分各为100分，和面试成绩各按照30%、30%、40%折算计入最终总成绩。
军队文职笔试成绩=公共科目成绩+专业科目成绩
军队文职总成绩=公共科目成绩*30%+专业科目成绩*30%+面试成绩*40%