2020年，是全面建成小康社会和十三五规划的收官之年，是实现第一个百年奋斗目标的决胜之年，也是脱贫攻坚战的达标之年。审计工作将以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深化落实中央和省市审计委员会全体会议精神，认真贯彻落实全国、全省、全市审计工作会议和县委经济工作会议部署要求，紧扣全面从严治党和经济高质量发展主线，聚焦审计党建根基、审计内部管理、审计质量提升、审计成果深化、审计队伍建设等关键举措，突出重点、服务中心，依法审计、履职尽责，充分发挥审计在国家治理中的基石和重要保障作用，为促进全县经济社会高质量发展加力护航。一、以党建工作为中心，提高审计站位(一)强化党的政治建设。一是严格落实党建责任。切实把党的政治建设融入机关党建各方面和全过程，确立以审计工作为基础的1+N党建模式，全面梳理审计党建各项工作，推行党建任务清单式管理方式，严格执行三会一课、党内政治生活、谈心谈话等党建各项制度，健全完善机关党建工作问责机制，年度内党组研究党建工作不少于4次，党组书记和机关支部书记上党课不少于1次，促进形成齐心协力抓党建的浓厚氛围。二是推进机关组织建设。深入推行党支部标准工作法，扎实开展新一轮三分类三升级活动，年度内完成支部换届工作并充分发挥好支委班子作用;聘请党建工作监督指导员，关心支持机关支部开展工作;利用党员活动日等载体，组织开展党员外训、七一知识竞赛、赴红色革命基地专项教育等形式多样的党建活动;启动党员发展程序，分批次解决党员发展对象;积极做好党费收缴、党员档案管理等日常工作，增强党组织吸引力和凝聚力。三是强化党员教育管理。坚定落实两个优先、两个不用原则，督促党员认真履行义务、落实责任，做好党建指数平台有关信息上传工作;实行党员积分量化管理，认真有效开展党员星级评定和民主评议党员活动;完善党内激励、关怀、帮扶机制，利用重大节日，对困难党员进行慰问，增强党员干部对事业的认同感、对组织的归属感。(二)强化党的思想建设。一是强化政治理论学习。将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，扎实推进两学一做学习教育常态化制度化，积极开展不忘初心、牢记使命主题教育回头看工作，巩固工作成效;推广使用学习强国APP学习平台学习教育，牢固树立四个意识，坚定四个自信，做到两个维护。二是加强党组中心组学习。充分发挥局党组中心组带头示范作用，制定好切合审计实际的党组中心组学习计划，建立健全述学、考学、评学制度，明确好学习专题，班子成员全年集中学习时间不少于12天，中心组成员全年出席率90%以上。三是加强意识形态工作。认真落实意识形态工作责任制，牢牢掌握意识形态工作领导权，在审计家园微信群和开江审计QQ群推送正能量文章和时政新闻，及时发现和纠正错误言论，掌控好意识形态方向，每季度分析研判意识形态领域情况，每半年汇报局机关意识形态工作情况。四是创建审计精神文明。充分发挥工会、妇委会作用，制定好工会工作计划，年度内完成工会委员改选工作，建好职工之家，利用三八五四十一等重要节点，组织开展登山、跳绳、书法等丰富多彩的微型文化活动和参加市级机关工委组织的各类文体活动，做好职工生活福利工作，营造积极向上的机关氛围，倡导干事创业的良好风尚。(三)强化党风廉政建设。一是落实主体责任。认真贯彻落实全面从严治党要求，压实管党治党政治责任，谋划制定审计党风廉政建设工作计划，组织召开党风廉政工作会议;局党组和领导班子成员要分别梳理制定党风廉政建设责任清单，年度内研究党风廉政建设工作不少于4次，听取领导班子成员党风廉政建设情况汇报和述责述廉不少于2次。二是开展作风整治。扎实开展改作风、抓落实、提效率集中整治形式主义、官僚主义专项行动和拖、低、扯作风问题专项整治活动，驰而不息纠正四风;全面落实党风廉政建设主体责任;持续抓好县委巡察反馈问题后续整改，着力抓好问题整改落实;深入开展扶贫领域腐败和作风问题专项治理。三是强化廉政教育。严格遵循审计八不准工作纪律和四严禁工作标准，开展经常性纪律教育，对县纪委通报在第一时间进行传达学习，组织收看专题警示教育纪录片，加强正面教育引导和反面典型警示，用身边事教育身边人;实行审计组集中廉政谈话制度，强化廉政风险防控，积极营造不想腐、不能腐、不敢腐的氛围。二、以依法审计为重点，提升审计成效(一)聚焦审计项目制定。一是坚持围绕中心。严格按照上级审计机关的部署要求，紧紧围绕县委县政府中心工作，扎实开展政策落实跟踪审计、经济责任审计、领导干部自然资源资产离任审计、国企国资审计和民生资金审计，推动国家和省市县重大政策措施贯彻落实，促进经济高质量发展，提高服务大局的履职能力。二是坚持把握重点。根据审计厅部署，对全县各部门预算执行开展审计，推动实现2020年一级预算单位审计监督全覆盖;对疫情防控资金、社会捐赠款物和重点保障企业贴息贷款资金进行实时监督;拟对2019年扶贫资金分配管理使用和扶贫项目建设管理情况及一卡通治理成效进行审计。三是坚持依法审计。坚守主责主业，依法履职尽责，继续围绕打好三大攻坚战开展审计监督，不断创新防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治等审计方式方法，继续发挥审计专业优势，深入揭示风险隐患，及时揭露存在问题，严肃推动追责问责，切实发挥审计在推动全面从严治党中的作用。(二)聚焦审计质量控制。一是压实全局化责任。坚持审计项目质量第一，压实审计责任，规范审计程序，对全年审计工作进行量化分配，把审计任务进行细化分解，具体落实到领导、落实到股室、落实到人员，所有审计项目分管领导全部审计现场驻点，全程跟踪，一把手定期到审计现场督查。二是突出法制化管理。组织全体职工认真学习审计法、审计法实施条例、审计准则;在全局范围内开展优秀项目评选，研究确定2020年度1-2个优秀审计项目并重点打造;强化法制审核，全面实行现场审理，探索实施网上审理，建立审计项目交叉复核机制，每季度组织开展交叉复核;逗硬执行审计报告六级审核工作措施，全力提高审理质量和效率。三是加强信息化建设。持续做好全县电子数据采集和储存工作，全面搜集相关单位电子数据;年度内争取1-2名计算机审计人才培训数额，邀请信息审计专家开展业务培训;在财政、经责、扶贫、自然资源领域加大智慧审计工作力度，强化AO助手运用，形成一个适合县级审计机关的大数据审计方法体系。(三)聚焦审计成果深化。一是加大审计报告力度。严格执行重大问题报告制度，及时向上级审计机关和县委县政府汇报审计工作，提高审计建议的价值;坚持把审计工作放在促进经济高质量发展的大局中思考和把握，主动向县委县政府出谋献策，推动制订制度、出台政策、完善办法，促进县委县政府对审计给予充分的关心和支持。二是加大审计协作力度。建立健全与纪委监委、巡察、组织、人社和司法等执纪执法部门工作联系机制，互通信息，加强协调，注重合作，勇于发现和揭示问题，加大审计发现案件线索的移送力度，深化审计成果利用，充分发挥审计监督工作的职能作用。三是加大审计整改力度。建立问题清单和审计整改台账，建立审计整改工作联席会议机制，每季度召开1次审计整改工作联席会议，通报有关单位审计整改情况，研究解决审计整改工作中遇到的问题;内审股牵头对被审计单位的整改情况进行回访指导、跟踪督查，促进审计整改落实。三、以制度建设为载体，加强审计管理一是健全制度体系。局办公室负责完善《年度绩效考核办法》《信息宣传管理考核办法》《机关内部管理制度》《机关财务管理制度》;局法制股负责完善《优秀审计项目评选实施办法》《聘请专家参与政府投资建设项目审计管理办法》等制度办法;局投资股负责完善《开江县政府投资建设项目审计办法》;局经责分局负责拟定《县级党政主要领导干部和国有企事业单位主要领导人员经济责任审计工作规划》，着力构建全覆盖、全方位的审计制度体系。二是强化资源管理。持续抓好重点单位内审机构建立和内审人员的培训及业务指导工作，合力推进审计监督全覆盖;建立审计力量随时调动机制，集中人力大兵团攻坚审计项目;建立中介机构和外聘人员经常性的合作审计机制，充分利用社会审计资源参与政府投资审计项目，不断提高政府投资社会效益。三是规范权力运行。完善审计权力清单，加强对干部选拔任用全过程、大额度资金分配管理使用、重要物资采购、社会中介组织使用等重大事项和重点审计项目监督力度，加大现场管理监督、审后回访力度，强化审计纪律的刚性约束，严格落实廉政纪律一票否决，促进依法文明廉洁审计。四、以干部队伍为核心，夯实审计力量一是提升能力水平。健全并完善审计人才培养、激励、评价和使用机制，开展中层干部轮岗交流，激发审计干部活力;制定年轻干部培养计划，综合运用教育培训、交流轮岗、以审代训等多种方式，突出审计质量、大数据分析、领导干部自然资源资产离任审计等方面的学习培训力度，认真参加审计大讲堂、中国审计数字在线等各类学习活动，探索开展审计微课堂，采取人人上讲台方式，强化工作交流和业务指导，开辟审计队伍建设新途径，努力建设阳光高效的干部队伍。二是强化信息宣传。紧抓审计服务于社会发展、促进中心工作的谋士作用，制定信息工作和调研文章目标任务，原则上各股室调研文章每年不少于1篇，信息撰写每月不少于1篇，主要宣传审计在服务党委政府中心工作，服务民生、改革与稳定，服务干部监督管理和预防腐败方面的丰富成果，为审计监督工作营造良好的舆论氛围;信息宣传实行月公示通报、半年提醒约谈和全年汇总考核机制。三是助力脱贫攻坚。探索推进审计党建+扶贫工作新模式，全面发挥审计党员干部在服务脱贫攻坚工作中基石作用，动员和组织机关党员积极投身驻村帮扶、对口帮扶行动，构建多层次、全方位、广覆盖的联系服务群众实践载体，提升机关党组织精准扶贫能力。突出城乡结对共建，进一步密切党群干群关系、拓展联系群众的途径、提高机关干部服务基层群众的本领，帮助村(社区)解决实际困难和具体问题，助力实现同步小康社会。
20xx2008年，在医院领导的支持和上级部门的指导和帮助下，我们审计科全体同志一如既往地贯彻落实《审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》和国家有关法律法规。以医院工作为中心，结合内部审计工作实际，紧紧围绕我院热点、重点、难点问题开展审计工作，充分发挥内部审计的监督和服务职能，及时为医院领导提供决策依据。共进行了10多项审计，为医院节省了资金。在深化医疗体制改革、促进廉政建设、加强财务管理、提高经济效益等方面，真正发挥了经济卫士和参谋助手的作用。
一、基础设施建设
20xx年是我院迅速发展的一年，医疗、科研、管理工作有条不紊的开展，为我们搞好工作提供了有力保证。我们审计科认真贯彻落实卫生局、审计局等上级部门的指示精神，结合我院实际，在做好审计工作的同时，积极配合其它各项工作的开展。坚持完善自我，提高认识的原则，努力完善审计制度，健全审计机构，调整人员结构。
1、规范审计工作流程，按20xx年度审计工作计划进一步加强了对医院经济项目的监管。
2.参与医院物资采购、设备管理及相关规章制度的制定。规范经济行为，使审计工作进一步法制化、制度化、规范化。
3.审计部门单独成立时，进一步明确了审计人员的职责和权限。进一步体现内部监督职能，更好地为领导提供决策依据。
4、调整人员的知识和年龄结构，新增专业审计人员1名（应届本科毕业生），加强了审计队伍建设。
二、学习和培训
加强措施，进一步提高审计人员的专业和政治素质，使我院每一位内部审计人员真正成为思想领导者，
务过硬、技能娴熟、务实高效的工作高手。
1、参加审计厅、市审计局、市卫生局规财处召开的培训班，获取了大量审计工作信息及先进工作经验。
2、与XX市第九医院、江西省精神病医院等审计人员相互交流，共同探讨审计工作新思路。
3、加强自身业务素质的学习，积极进行学术研究和探讨。
三、具体审计工作
1、参与后勤维修审计
随着医院业务不断的扩大，后勤管理部门所涵盖的内容也越来越丰富，这就要求我们须建立健全管理制度。我们参与制定了一系列后勤管理的规章和措施，对零星维修每月审计一次，对基建维修的每个项目都进行审计，截止到6月底，共为医院节省开支1000余元。为推动医院的后勤发展起到了应有的作用。
2、参与财务收支审计
做好医院财务账面审计工作，为保证医院财务账面的合法性、合理性、准确性，我科室配合审计局对医院xxx年财务收支情况进行审计，对存在的问题进行了及时有效的整改，进一步规范了财务制度，为领导提供了决策依据，为医院的改革和发展做出了贡献。
3、参与各项招投标工作审计
随着医院业务的迅速发展，加强内部管理，强化内部监督机制就显得尤为重要。医院工程建设和物资采购是与市场紧密相联的，要实现对工程建设和物资采购工作的有效控制，就必须用各项规章制度来规范和约束。我们参与制定招投标程序的相关规定并监督实施。在招投标工作中真正坚持公开、公正、公平的原则。根据《政府采购管理办法》要求，我科室切实加强了对单位采购活动的监督，尤其是对药品、医疗器械等招标采购，进一步预防了商业贿赂的发生。在这半年工作中，单位六个项目的招标工作，我科室全程监督，严肃招投标纪律，较好地保证了招标过程严格按照程序和要求，公开、公平、公正地顺利进行。为单位节约资金万余元
4、参与物价审计
为了加大医疗收费的监督，我科室每个月定期对出院病历、运行病历及药房处方批价的情况进行检查，截止到6月底，发现20多份出院病历，30多份运行病历存在三单不符的现象，并及时做出了整改。
5、参与专项支出审计
科研工作是医院发展的一项至关重要的工作，我们集中力量加强对科研专项资金的审计监督，使这些资金充分发挥作用和效益。半年来我们开展科研经费审签10项，促进了科研工作的发展。
四、工作体会
1、领导的重视与支持是搞好内审工作的关键。领导的重视程度越高，内审工作就越有依靠，发挥的作用也就越大。我们在认真做好工作的同时，注重同上级领导的交流，不定期汇报工作情况，争取领导的信任，取得了领导对内审工作的高度重视和大力支持。
2、健全的审计机构，合理的人员结构及知识结构是做好审计工作的基础条件。在院领导的高度重视和帮助下，审计机构不断得到完善，工作效率明显提高。合理的.人员配置和人员结构便于工作的顺利开展，为我院审计工作的长远发展奠定了坚实基础。
3、内审要树立服务意识。内审工作的性质决定了审计工作必须坚持监督与服务并重，寓监督与服务之中。内部审计归根到底是一种内部管理行为，它的目标是为了加强内部管理，为管理者服务。结合学校实际，内审工作的监督、评价、控制职能都必须着眼于为学校经济发展服务，把服务意识融于整个审计过程中，在做好监督的同时为领导提供可靠的决策依据。
企划部工作永远已离不开经营，企划以必须建立在医院长期战略基础上的，三者之间不能脱节，目前根据医院的现状和宣传渠道，20xx年企划部的工作重点主要放在整合和寻找新的宣传渠道上面，如何把现有的宣传渠道做精做细、如何翻新是我们企划部年初的主要任务。就清蒙的实际情况市场来说，在抓好自身内部改革的同时，搞好医院的公关营销，以逐个深入的方式建立与企业的互信、互惠的良好关系，以一套切实可行的方式和企业建立合作关系，企划在配合实际情况进行全方位包装策划，我想只有这样才能建立起医院的一个长期的战略方向。
为深入贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神，贯彻落实全国、省、市审计工作会议和省、市、县委工作部署，深刻学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持稳中求进工作总基调，以落实全面从严治党要求为核心，在开展两学一做学习教育常态化制度化的基础上，深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，不断加强机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设，引领广大党员干部积极适应新常态、践行新理念，积极推进审计全覆盖，全力打造一支政治强、业务精、作风优、纪律严的审计铁军，现制定怀远县审计局党组2019年度工作计划。一、全面加强党的建设，认真履行全面从严治党责任。(一)认真抓好意识形态各项工作贯彻落实。认真学习贯彻落实中央、省、市、县委关于意识形态工作的决策部署及指示精神。一是强化意识形态工作组织领导;二是强化意识形态工作主体责任落实;三是强化意识形态阵地管理;四是强化意识形态领域重大问题预防处置能力。(二)加强政治理论学习。深入学习党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持两学一做学习教育常态化，制度化，深入开展不忘初心、牢记使命主题教育，牢固树立四个意识，坚定四个自信，坚持中心组理论学习，强化中心组学习示范引领作用，严格落实党支部学习制度和三会一课制度，认真做好党员发展和教育管理工作。(三)抓好党风廉政教育工作。紧扣中央和省、市、县党风廉政建设重要部署，严格落实党风廉政建设两个责任，推进一岗双责，把党风廉政建设纳入局领导班子和领导干部目标考核管理，深入开展廉政风险防控工作。加强机关廉政文化建设，强化干部学习教育，开展多种形式的党性党风党纪教育，结合扶贫领域腐败和作风问题，运用正反典型案例教育警示广大党员干部，筑牢拒腐防变的思想道德防线，不断聚合向善向上的正能量。(四)深化基层党组织标准化建设。按照党的十九大精神和党章要求，以提升组织力为重点，突出政治功能，完善标准化建设相关内容，持续深化基层党组织标准化建设。在达标基础上，保持思想不松，注重提标提档，立足更高标准，加强标准化建设。突出服务中心，提升基层党组织发展推动力，着力服务五大发展行动计划，助力打赢防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战。(五)持续改进工作作风，严格执行党的纪律。深入学习习近平总书记关于进一步纠正四风、加强作风建设的重要指示精神，认真抓好中央《贯彻落实中央八项规定实施细则》及省委《贯彻落实中央八项规定精神深入推进作风建设实施细则》的贯彻落实，推进机关效能建设，严格执行各项效能制度，持续不断加强局内部明查暗访，进一步落实责任追究。(六)认真落实党风廉政责任制，强化责任追究。坚持两手抓，两手都要硬，认真落实党风廉政建设工作局党组主体责任、党组书记第一责任人责任和班子成员一岗双责，重点抓好责任分解、考核、追究三个环节，确保认识到位，责任到位、考核到位、责任追究到位。(七)深入开展新时代新担当大讨论活动。聚焦主题主线，突出重点任务，着力推进大讨论活动扎实深入开展。紧扣对标中心找差距、立足自身勇担当，坚持问题导向，对标查找差距，确保大讨论活动取得实效。(八)开展严规矩、强监督、转作风专项行动。按照上级部署安排，开展好严规矩、强监督、转作风专项行动，集中整治形式主义、官僚主义，结合整改任务清单，立行立改，营造求真务实、真抓实干的良好氛围。(九)全面贯彻落实扫黑除恶专项斗争工作要求。积极响应，深入贯彻落实中央及省、市、县扫黑除恶专项斗争部署精神，扎实开展扫黑除恶专项斗争工作。一是认真部署，严格落实责任。二是加强宣传，营造舆论氛围。三是认真摸排，提高工作成效。二、着力推进审计全覆盖，做好新形势下审计工作认真贯彻落实县委、县政府和上级审计机关的决策部署，全力推进审计全覆盖，着力构建集中统一、全面覆盖、权威高效的审计监督体系，创新审计工作组织方式，提高审计质量和效率。(一)紧扣重点，扎实组织实施2019年度审计项目1、以推动重大政策和决策部署贯彻落实，促进建设美好幸福怀远为目标，开展国家重大政策措施落实情况跟踪审计。2、以推动建立现代财政体制、规范财政收支管理、提高财政资金使用绩效、规范政府预算管理体系为目标，开展县本级预算执行和其他财政收支情况审计。3、以推动部门增强公共财政意识、加强预算管理，提升预算管理绩效为目标，开展县直部门(单位)预算执行和其他财政收支情况审计。4、关注涉及民生领域的重点事项，开展专项审计调查。5、通过政府购买服务方式，以规范重点项目工程建设管理行为，确保建设资金合规高效使用，促进项目顺利实施为目标，开展政府投资建设项目跟踪审计;以控制成本，规范管理，提高投资绩效为目标，开展政府投资建设项目竣工决(结)算审计。6、以促进各协审单位及其执业人员严格执行相关法律法规和执业准则，规范执业行为，提升审计质量和水平为目标，开展2019年上半年、下半年政府投资建设项目造价咨询结果核查。7、以促进地区、部门科学发展和领导干部守法守纪守规尽责、廉洁用权，干净干事为目标，开展领导干部经济责任审计。8、以推动加快生态文明体制改革，促进领导干部认真履行自然资源资产管理和生态环境保护责任为目标，开展领导干部自然资源资产管理和环境保护责任履行情况审计。(二)督促审计整改、审计移送事项办理加强对审计整改、审计移送工作的领导，督促被审计单位强化审计整改意识，严格落实审计整改责任，建立规范的审计整改动态报告制度，完善审计整改跟踪检查机制，指导被审计单位建立审计整改台账，严格落实对账销号制度;加强审计移送事项管理，强化审计移送事项跟踪反馈，健全完善各部门配合机制，严格遵守各项保密要求，防范风险，规范审计行为，提升审计成果。三、有序安排，做好其他工作做好文明创建、双拥、综治等工作;抓好2019年度扶贫工作，持续开展入户走访，围绕两不愁、三保障、一安全，与贫困户做好对接，及时将情况反馈到村;开展多种形式的文体活动，丰富机关审计人员的精神文化生活;结合中华人民共和国成立70周年，开展系列纪念活动，弘扬优良传统，传承红色基因，促进和谐机关建设;结合团支部活动的开展，进一步深化志愿服务活动;积极参与上级审计机关组织的各项活动，展现审计人员新面貌。
今年的工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足。主要表现在：审计任务重与审计力量不足的矛盾，审计粗而不细；审计人员专业知识结构单一；人才队伍建设方面还有待于提高等。
明年，我局将紧紧围绕省厅、市局以及县委县政府安排的各项工作安排，学习贯彻落实党的十九大精神，着重抓好审计质量和效率，继续聚焦财政预算执行情况审计、经济责任审计、政策落实跟踪审计、工程投资审计、国有资产审计等方面。
一、以党建为中心，提高政治站位
围绕审计抓党建，抓好党建促审计，以党的建设高质量推动审计工作高质量。始终坚持党对审计工作的集中统一领导，严格落实意识形态工作责任制，严肃党内政治生活，强化思想教育引领，坚持把党建工作与审计业务工作同谋划、同部署、同考核、同落实，党组书记带头履行第一责任人责任，党组成员认真落实一岗双责，推动以党建引领各项工作开展。
二、全力完成省厅、市局以及县委县政府安排的各项工作
审计局要克服人少事多的困难，进一步整合各科室力量，保质保量完成省厅、市局以及县委县政府安排的各项工作任务。将继续以任中审计为主，将离任审计与任期内轮审有机结合起来，逐步实现经济责任审计全覆盖，充分履行审计监督职责，服务地方经济发展。
三、提高培训力度，强化审计队伍建设
我局着力加强审计队伍建设，加大学习培训频率。适应审计信息化大数据审计要求，以提升审计人员业务能力。倡导继续教育和专业能力考试，为全局审计人员创造良好的学习条件，努力营造浓厚的学习氛围，提高审计队伍的综合素质；深入推行传帮带和审计组组长负责制，全面提升审计干部综合素质；加强审计信息化培训，提高计算机审计应用力度，改进审计方法，提高审计效率。
为深入贯彻落实习近平同志重要讲话和旗委、旗教科体局宣传思想工作会议精神，巩固学校意识形态领域的指导地位，牢牢把握党对学校意识形态的主导权，根据上级精神，结合我支部工作实际，特制定2021年度意识形态工作计划。
一、总体要求
意识形态工作是党的一项极其重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全，关乎地方和谐稳定。学校在意识形态工作中处于重要领域和前沿阵地，关乎办学方向和立德树人根本任务，关乎学校教育乃至整个社会的和谐稳定。学校要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，与教育教学工作紧密结合，同部署、同落实、同检查、同考核。严格落实主体责任、一把手第一责任、分管领导直接责任、班子成员一岗双责，全面提升意识形态工作制度化、科学化水平。
二、重点任务
（一）落实党管意识形态工作原则。建立健全意识形态工作推进和落实机制，认真贯彻落实党中央和上级党组织关于意识形态工作的决策部署和指示精神，牢牢把握正确的政治方向，严守政治纪律和整治规矩，严守组织纪律和宣传纪律，坚决维护党中央权威，从思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致。定期分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域的突出问题，作出工作安排，有针对性地进行引导，维护意识形态安全。
（二）壮大积极、健康主流思想文化。一是坚持把党的思想理论建设作为意识形态工作的根本任务，认真学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，持续推进党的十九大会议精神、认真做好两学一做学习教育活动，加强四个全面战略布局的宣传教育，组织全体党员认真学习学习强国。二是扎实抓好党员及教职工理论学习，党员每周集中学习一次，每学期要及时召开意识形态工作专题会议，学习相关内容。
（三）加强网络意识形态管理。一是着力强化网络意识形态工作，牢牢控制网络意识形态主导权。增强网络风险防控意识和能力，不断提高对互联网规律的把握能力。二是加强对青少年的网络文明教育和网络安全教育，强化对未成年人的网络保护，弘扬网络正能量。三是建立健全网络意识形态工作问责机制，建立网上重要情况通报制度、重大事项报告制度。
（四）加强课堂教育教学管理。一是建立健全课堂教学管理办法和管理体系，划定课堂教学意识形态安全底线和红线，严格执行教师教学考核、教学过程督导机制，落实思想政治课的重点建设地位。二是加强在线开放课程、学习近平台等网络课堂管理，严格意识形态审查。对语文、思想品德等意识形态属性较强的学科要严把政治关。
（五）加强各类社团管理。加强活动监管，加强对学校各项活动的管理，配备得力的指导教师，强化学生各项活动的思想政治导向。
三、具体要求
（一）高度重视，落细落实责任。学校主要负责人是第一责任人，签订了意识形态责任状，要旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地、把导向、强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，对重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重点环节亲自协调、重大事件亲自处置。
（二）完善工作机制，强化监督考核。1.把意识形态工作作为领导班子成员组织生活会、领导班子及其成员述职报告的重要内容。2.意识形态工作要纳入领导班子、领导干部目标管理和干部任前考察、年度考核的重要内容，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。
（三）强化意识形态工作责任追究。严格追查问责是落实领导干部意识形态工作责任的关键。必须坚持有错必纠、有责必问，对意识形态工作出现不良后果的，要严肃追究相关责任人责任。学校领导班子及班子成员有下列情形之一，造成不良影响的，视情节轻重，报请旗纪委和旗教体局追究责任(党员教师参照执行)。情节较轻的，给予批评教育，书面检查，诫勉谈话；情节较重的，给予通报批评，责令公开检讨或公开道歉，停职检查，调离岗位；情节特别严重的，给予引咎辞职或责令辞职、免职、降职、辞退。
四、主要措施
（一）抓学习，确保正确的思想武装，提升好素质。崇高信仰、坚定信念不会自发产生。我们首先通过狠抓学习，引导党员干部职工把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的方法，不断增强工作的科学性、预见性、主动性、创造性，有效引领各种社会思潮、抵御腐朽文化影响。
（二）抓宣传，确保正确的舆论导向，传播正能量。始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，牢牢把握正确导向，发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用。弘扬主旋律、传播正能量，不断提高正面宣传的质量和水平，充分发挥了校园广播主流阵地的作用。
（三）抓作风，确保一流的队伍建设，树立好形象。
1.夯实制度，源头管理抓作风。为确保意识形态工作责任的落实，我们建立健全并不断完善了各项规章制度。
2.落实规定，执行制度转作风。认真贯彻落实中央八项规定，遵规守纪，规范公务活动接待管理,厉行勤俭节约及提高工作效能等方面提出了具体要求，带头身体力行,并自觉接受监督。
3.明确目标，严格考核效能。在完善绩效考核制度的基础上，对全校的每项重点工作，定目标、定任务、定措施、定效果、定奖惩，各个环节都实行精细化管理，实现工作的制度化、规范化、程序化。对确定的目标任务，一抓到底不放松，确保把各项任务真正落到实处、见到实效。
为深入贯彻落实中央印发的《党委（党组）意识形态工作责任制实施办法》、省委印发的《省贯彻落实党委（党组）意识形态工作责任制实施细则》和州委办印发《贯彻落实<省贯彻落实党委（党组）意识形态工作责任制实施细则>责任分工方案》要求，按照《县贯彻落实<省贯彻落实党委（党组）意识形态工作责任制实施细则>责任分工方案》的具体要求，将民族团结进步创建工作纳入意识形态工作年度计划，经县审计局领导班子深入研究，结合实际情况，制定工作计划如下：
一、总体要求
意识形态工作和民族团结进步创建工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。县审计局党委抓意识形态工作，民族团结进步创建工作必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，认真落实意识形态工作责任责任制，牢牢掌握意识形态工作的领导权主动权，巩固马克思主义在意识形态领域的指导，巩固全局干部职工团结奋斗的共同思想基础。
二、责任分工及主要任务
第一责任人：县审计局局长
直接责任人：全县审计局副局长、支部书记
小组成员：县审计局办公室主任
县审计局工作人员
1.县审计局办公室主要负责：及时向上级党委（党组）报告意识形态领域的重大情况并提出建设性意见；
每年至少两次专题研究意识形态工作；
每季度在党支部内通报意识形态领域情况；
把意识形态工作作为向上级党组织报告工作的重要内容。
2.县审计局党支部主要负责：将意识形态工作作为民主生活会和述职报告的重要内容，接受监督和评议；
把意识形态工作情况纳入考核，作为评价使用和奖惩的重要依据；
加强对党员领导干部意识形态工作的教育培训；
3.其他部门、干部职工也要结合实际工作，切实担负起意识形态工作责任。
三、具体要求
认真贯彻落实中央关于实施办法列出的意识形态工作8个方面的主体责任，将其作为党的建设和政权建设的重要内容，加大力度投入到意识形态管理工作中。
将意识形态管理工作按照一岗双责要求，抓好分管单位的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任
将意识形态管理纳入县审计局重要议事日程，在每次会议前着重强调党员意识，积极打造意识形态壁垒，对全体党员干部群众意识形态产生潜移默化的积极影响。
将意识形态管理纳入党建工作责任制，将意识形态工作作为党建工作的重要一环。结合两学一做学习教育活动，通过开展多元化党建活动，积极扩大党中央各项政策，精神对党员群众干部的正面影响。
将意识形态管理纳入领导班子年度考核重要指标，纳入领导班子、领导干部目标管理，与经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设工作紧密结合，一同部署、一同落实、一同检查、一同考核。
将意识形态管理作为领导班子述职述廉的一项重要内容，在领导述廉述职报告中，应针对领导个人以及党员干部群众的意识形态情况着重予以体现，并进行问题探究，剖析和提出解决措施。
为深入学习贯彻党的十九大精神，进一步加强和改进意识形态工作，落实党管意识形态原则，明确党委领导班子、领导干部的意识形态工作责任，根据中央、省、市、县委相关文件精神和要求，结合审计实际，制定2021年意识形态工作计划如下：
一、总体要求
意识形态工作是党的一项极端重要的工作，关乎旗帜、关乎道路、关乎国家政治安全。2020年，我局抓意识形态工作，必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观和习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真落实党管意识形态工作责任，以培育和践行社会主义核心价值观为核心，切实加强意识形态领域管理和引导，进一步强化理论武装、正面宣传、文明创建和队伍建设，唱响主旋律，弘扬正能量，为审计事业健康稳步发展提供有力的思想保证、精神动力、舆论支持和文化支撑。
二、工作原则
按照属地管理、分级负责和谁主管谁负责、谁主办谁负责原则，局党组领导班子对意识形态工作负主体责任。党组书记是第一责任人，必须旗帜鲜明地站在意识形态工作第一线，带头抓意识形态工作，带头管阵地把导向强队伍，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置。党组其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。
三、工作内容
（一）切实加强组织领导
党组要把意识形态工作作为党的建设的重要内容，纳入党建工作责任制，纳入领导班子、领导干部目标管理，纳入党的纪律监督检查范围。
1.抓好部署推动。将意识形态工作摆上重要议事日程，列入审计年度工作重点，与业务工作同安排、同部署、同检查。要召开专题会议，对意识形态工作进行分析研判、听取汇报和推动部署，在制度上、人员上、经费上加大投入，确保各项工作的顺利推进。
2.积极参加宣传部门组织的各项活动，扎实推进本单位宣传思想文化工作。
（二）大力推进理论武装工作
围绕建设学习型党组织，以建设学习型审计干部队伍为抓手，深入推进理论武装工作。
1.认真制定领导班子理论学习中心组学习计划，组织开展好政治理论学习，引导党员干部学理论、学法规、学业务，倡导干部职工多读书、读好书。结合两学一做学习教育常态化制度化，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的丰富内涵、科学体系、实践要求，坚定道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。年内，开展中心组集中学习不少于9次。
2.抓好形势政策教育，组织干部职工深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神以及上级部门重要会议文件精神、廉政政策法规等内容，提升和推动干部职工正确理解和自觉贯彻执行党的理论和路线方针政策。
（三）开展精神文明创建活动
以社会主义核心价值观体系为根本，深入实施公民道德建设工程，开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育。
1.培育和践行社会主义核心价值观。紧紧围绕富强、民主、文明、和谐价值目标，围绕自由、平等、公正、法治价值取向，围绕爱国、敬业、诚信、友善价值准则，全面系统地进行阐释解读，引导干部职工深入理解、准确把握社会主义核心价值观内涵，牢固树立中国特色社会主义的共同理想。
2.积极开展精神文明创建活动。围绕审计服务，积极开展文明股室创建，严格执行首问责任制、服务承诺制、限时办结制，提升干部职工服务审计对象的思想自觉和行动自觉。
3.以传承雷锋精神、深化志愿服务为载体，组织党员干部、共青团员到社区开展志愿服务。
4.充分利用五一、七一、中秋、国庆等节庆，积极倡导文明和谐、实用节俭的现代节日理念，在欢乐喜庆中倡导文明新风，继承和发扬中华民族优秀传统文化和传统美德，营造安定和谐、欢乐祥和的喜庆氛围。
（四）维护网络意识形态安全
1.建立健全网络意识形态体制机制。分管领导要亲自抓网络意识形态安全工作，加强对互联网的管理，建立健全管用防并举的制度体制。加强网络引导工作，构建大网络大舆情全媒体工作格局。
2.坚持正面思想舆论宣传。坚持正确的舆论导向，加强信息发布、政策解读、网络评论，善于运用新媒体对政策措施进行权威解读，及时回应社会关切，提高网络舆情的应对能力和引导水平。
（五）做好意识形态领域重大问题处置
1.坚持以中国特色社会主义为标尺，评判意识形态领域的是非曲直。区分情况、把握分寸，坚持具体问题具体分析，既不把一般问题政治化，也不能丧失政治敏感性、把政治原则当做一般的思想问题来对待。遇到突发情况后，按照属地管理要求迅速分析研判，在向上级报告的同时，及时表明立场，第一时间妥善处理，防止问题发酵放大。
2.加强对重大网络事件的应对处置。对攻击我国社会主义制度等错误思潮和言论，要敢抓敢管、敢于亮剑，及时有效地发出声音，旗帜鲜明地表明立场、亮明态度，理直气壮地加以批驳，有理有利有节地开展思想舆论斗争，同时采取座谈、约谈等多种方式加强教育引导，做好转化工作;对危害严重、触犯法律的要依法追究法律责任。
（六）加强意识形态工作队伍建设
党组要把意识形态工作队伍建设摆在重要位置，加强管理，着力打造一支敢打硬仗、能打胜仗的坚强队伍。
1.加强宣传思想文化队伍建设。切实配齐配强工作力量，及时补充工作人员，增强抓意识形态工作的力量。
2.严格党员干部纪律约束。加强对党员干部的党纪党规教育，决不允许公开发表违背党中央和上级精神的言论，决不允许参与各种非法组织和非法活动。对在公开场合发表同党中央和上级精神相违背的言论，非议党的理论和路线方针政策及重决策部署，散布传播政治谣言的党员干部，依纪依法严肃处理。
四、加强督导考核
（一）在局党组统一领导下，局纪检组织履行督查和抓好落实的职责，对意识形态工作进行常态化督查，对督查中发现的问题，要及时上报处理。
（二）切实把落实意识形态工作情况、把抓意识形态工作的成效和表现，纳入执行政治纪律和政治规矩的监督检查范围，作为干部评价使用和奖惩的重要依据。