按照学习实践科学发展观活动分析检查阶段的工作部署，公司领导班子在深入学习调研、解放思想讨论、广泛征求意见、开展谈心活动的基础上，对照检查自己的思想和工作实际，认真撰写专题发言材料，于2009年月14日召开了专题民主生活会，班子成员深入开展批评和自我批评，对近年来贯彻落实科学发展观情况进行了认真总结，对存在问题进行了分析检查，对今后的工作思路和改进措施进行了深入研究，在此基础上，形成了分析检查报告。
一、贯彻落实科学发展观取得的成效
党的十六大以来，在总公司的正确领导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，积极践行科学发展观，各项工作取得了明显成效。
1、企业发展态势良好。
近年来，公司先后承建高等级公路工程0余项，总计完成通车里程1300多公里，取得了良好的工程业绩，所建工程计获部优工程项，省优工程4项，厅优质工程4项。公司施工能力持续增强，生产规模不断扩大，年可同时承建个以上大型工程项目的施工建设，施工生产能力达到4亿元以上，年竣工通车里程达到百公里以上，市场覆盖除本省外，已向吉林、河北、山西、湖北等省区扩展。
2、体制机制改革逐步深化。
适应国有企业改革，实现了管理体制的转变；推进了专业化、精细化管理，探索内部考核机制；实行了机构整合，规范了用工制度；加强了财务管理，强化了成本考核；分离了企业办社会职能。
3、职工生活明显提高。
关心职工生活，为职工解决实际问题，职工收入由2003年人均183元增加到2008年的2394元，年均递增.8%，为职工办理了大病医疗保险。年来共走访慰问患病职工240多人次，为病故、重病和困难职工发放慰问金近10万元。近两年为子女考入大学的19名职工累计发放奖励金3.3万元。加强环境建设，职工工作、生活设施不断完善。
4、企业影响力和社会形象得到提升。
多年来，公司先后荣获“省级先进企业”、“国家二级企业”称号，两次被评为“省先进集体"，并被评为“省建筑综合经济实力百强企业"，在全国建筑施工综合实力百强企业评比中位列十九强，首家在全国同行业中通过IS09000标准质量体系认证，公司先后荣获“省模范职工之家”和“全国模范职工之家”称号，l997至1999年施工的沈山高速公路国内段获得交通部优质工程一等奖。1999年至2000年施工的沈山高速公路国际段路面工程获中华土木工程学会颁发的“詹天佑大奖"。
、党建工作稳步推进。
不断加强先进性建设，广泛开展“党员责任区”、“党员先锋岗”、“党员身边无事故”等争先创优活动，发挥党组织的政治核心作用和党员的先锋模范作用；结合企业实际，深入开展形势任务教育和思想政治工作，促进了企业和谐稳定；认真落实党风廉政建设责任制，坚持开展反腐倡廉教育，不断完善廉洁从业承诺、廉政档案、廉政谈话等规章制度，初步构建了惩防体系。
二、贯彻落实科学发展观方面存在的突出问题及原因分析
公司发展过程中取得的成绩是历史的积累，发展中存在的问题同样也是历史的积累。用科学发展观的要求来重新审视，用国际国内先进企业来对标分析，我们深感公司的发展还存在一些亟待解决的问题。经过认真梳理，主要表现为“五个不匹配”：
1、公司施工生产能力与经营开发力度的不匹配。
公司现辖七个基层单位；现有职工289人，拥有工程技术和管理人员70人，有职称人员10人，高、中级职称人员48人，一级建造师、注册试验检测工程师、注册甲级造价师、注册建立工程师、注册安全工程师、注册会计师共43人。公司拥有资产总额3亿多元，生产性固定资产近1.亿元，施工机械和检测设备47台（套），总功率达到198千瓦，其中沥青拌合设备套，沥青摊铺机17台，基层混合料拌合设备套，平地机20台，各种型号碾压设备0多台。高素质、高水平的专业技术和管理人员，精良先进的公路施工设备，丰富的施工管理经验，为公司不断开辟国内市场、创建最佳工程提供了坚实保证。
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