乡镇2017年上半年党建工作总结
今年上半年，xx乡党委以“强基进位 星级创优”工程为重要抓手，以习近平总书记系列重要讲话精神为统领，引领“一切工作到支部”，围绕突出主体责任、突出党建活力，突出干部作为，突出工作实效，以抓点连线带面落实“四化三转变”的基本思路，即:全面落实基础工作规范化、工作任务清单化、具体指导精细化、服务基层常态化，实现党建工作由虚向实转变，由软任务向硬指标转变，党员教育管理由松向严转变，不断提升基层组织战斗力、向心力和凝聚力。（一）抓基础工作规范化，在常态化上下功夫。一是做到学习教育规范。推进“两学一做”学习教育常态化制度化，将“两学一做”内容安排到中心组理论学习、党支部会议、党课中，组织党员干部集中学习，开展专题学习讨论，撰写心得体会。落实党员冬季轮训机制，开展党员“评星定格”，提升党员争先创优能力。创新学习方式，让“微党课”巡讲、远程教育平台、“云支部”APP、微信公众号、“微信群”成为提高党员素质能力的“加油站”，并形成“五个一”工作机制，每日“云支部”内党员签一次到，每周答题一次，每月缴纳一次党费，每季晾晒一次积分，每年听取一次总结，永光村“红色教育”影院为党员教育起到带动示范作用。二是做到基层组织规范。对全乡1个支部严格按时按程序进行党组织换届，保障班子稳定，工作连续。落实“两个覆盖”采取单建、挂靠方式，建立相应非公党支部。严把党员发展关，确保发展党员工作规范性、合理性、严肃性和民主性相统一，全乡现有入党申请人12人，入党积极分子10人，发展对象7人，转正8人。三是做到组织生活规范。认真落实组织生活会、民主生活会、领导干部双重生活会、民主评议党员、谈心谈话、党员党性分析等制度，按月足额收缴党费，扎实执行“三会一课”党内基本制度，记录清晰完整、整洁规范。四是做到保障运行规范。规范党员活动室建设，活动室有党旗、有誓词、有党员权利和党员义务、有学习制度、有议事规则、有党员信息公开栏等。规范台账管理，分类建立党建工作台账，做到规范化、系统化、条理化。规范办公场所建设，为民服务代办点制度上墙，有必需的办公和活动设施、有标准的三务公开栏。（三）抓具体指导精细化，在服务基层上下功夫。一是做好党员培养指导。落实“双培养一加强”，加强对党员的跟踪培养和考察，对优秀的党员在任职、交流等调整中率先考虑，村支部建立后备干部人才库，培养后备干部2人，确保党员走在前、干在先，成为各项工作的主力军。二是做好党员管理指导。制作方案模板和工作要求，统一指导党员教育积分管理工作，建立党员档案，除0岁以上和行动不便的党员不纳入管理之外，将每名党员自然情况、学习考评和实践锻炼等情况建档立案，全面及时反映每名党员的学习教育，党支部对季度积分排名靠前的党员实行奖励，并集中表彰，激发党员学习、干事热情。三是做好服务型党组织指导。着力构建晋位升级机制，按照“巩固先进、推动一般、整顿后进”的工作思路，制定2017年《xx乡推进基层党组织“强基进位 星级创优”工程实施方案》，深入开展基层党组织“强基进位”活动，引导基层党组织不断提高服务水平和质量，年内星级服务型党组织形成“1343”结构，即：巩固一个四星级（六羊村），拟创三个四星级（xx村、交济村和永光村），五个三星级（宏潮村、金桥村、六中村、银星村和红旗村），四个二星级（分水闸村、新桥村、甜甜清真食品冷饮有限公司和丰叶绿宝专业合作社），巩固三个二星级（阮桥村、红阳村、机关党支部），推动全乡星级服务型党组织建设迈上新台阶。四是做好工作结合指导。在第十届“村两委”换届中，将具体流程标准要求制作成电子模板，下发各村指导换届，严格程序和标准，圆满完成换届。将党建与业务工作相结合，充分发挥党组织引领带动作用。党建带妇建，推进乡妇联组织区域化建设和“会改联”工作，用好“上面千条线底下一根针”，织就一张网，充分发挥妇女党员、致富能手在全乡发展中的半边天作用，工作得到全国妇联副主席观摩肯定。在六羊村、新桥村打造“联村联治”综治服务中心，以创建禁毒示范乡为目标，全新打造戒毒康复工作站，强化社会治理新机制。全市民族团结现场观摩会在xx召开。二、存在的主要问题三、下一步工作思路和措施（二）严抓四个从严，坚持长抓不懈。一是从严抓思想教育。加强对党员干部“四个意识”教育，严守政治纪律和政治规矩，更加自觉地同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。二是从严抓组织生活。按照《准则》要求，落实民主集中制原则，用好用活批评和自我批评这个武器，实现党内组织生活规范化、常态化，认真坚持“三会一课”、民主生活会、组织生活会、谈心谈话、民主评议等党内生活制度，使党组织生活成为加强党员干部理想信念教育和党性锻炼的“熔炉”。三是从严抓党员管理。积极探索党建工作新方式、新载体、新平台，着力解决年老体弱党员、流动党员管理问题。四是从严抓选人用人。坚持正确用人导向，全面辩证看待干部和使用干部，把干部选拔到最合适、最能发挥作用的岗位。
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